《中共中央国务院关于优化生育政策促进人口长期均衡发展的决定》（简称中央《决定》，2021年6月26日出台）发布一周年啦！为推进中央《决定》在我县精准落地，结合“7.11”世界人口日，新昌县卫健局决定开展以“优化生育政策，促进人口长期均衡发展”为主题的线上竞答宣传活动。

活动说明

答题形式：微信线上答题

答题时间：2022年7月1-14日（活动时间持续14天）

挑战次数：同一手机号每天不限制答题次数

活动规则：

·1、每天不限制答题次数，10题限时作答，按准确率最高、用时最短的一次计分，并实时进行滚动排名。

·2、当日最好的成绩作为个人当天分，活动结束后核算个人总分和总计用时，进行排名。

奖励形式

①每日答题抽奖：

抽奖规则：

1、奖金池为每天总额800元话费，先到先得，奖金池为0后当日抽奖结束，每日重置。

2、奖金池不为0时，参与答题的人员每日达到满分有一次抽奖的机会，奖励为0.1-5元话费不等。

3、抽到的话费可累计，活动结束后，累计超过5元（含）的将统一发放，不足5元的将作废。

②活动结算排名奖励：

 总排名第1-3名：每人奖励200元话费；

 总排名第4-10名：每人奖励100元话费；

 总排名第11-30名：每人奖励50元话费；

③奖励发放：

    公布获奖名单后的5个工作日内充值到获奖手机号码。

答题流程

①扫描下方活动二维码进入答题

②进入报名界面后输入手机号码，获取验证码，选择对应的乡镇（街道）。

③进入答题界面开始限时作答。结束答题后，将显示错题的正确答案并提供解释。

注意事项

1、本次活动为浙江省内手机号码可参与。

2、本次活动解释权归新昌县卫生健康局。

优化生育政策小课堂

世界人口日的由来

1987年7月11日，地球人口达到50亿。为纪念这个特殊的日子，1990年，联合国决定将每年7月11日定为“世界人口日”，以唤起人们对人口问题的关注。

生育政策法律法规知多少

《中共中央国务院关于优化生育政策促进人口长期均衡发展的决定》（2021年6月26日，简称：中央《决定》）；

《中华人民共和国人口与计划生育法》（2021年8月20日修正）；

《浙江省人口与计划生育条例》（2021年11月25日修正，简称：省《条例》）

三孩生育政策实施后还有社会抚养费等制约措施吗

取消社会抚养费等制约措施。取消社会抚养费，清理和废止相关处罚规定。将入户、入学、入职等与个人生育情况全面脱钩。

一对夫妻可以生育三个子女，数量怎么计算

以生育子女的数量计算,不是以生育胎次计算。

再婚夫妻生育子女的数量如何计算

再婚夫妻生育子女的数量,按照再婚后夫妻共同生育的子女数计算,再婚夫妻再婚前生育的子女数不进行合并计算,也就是再婚夫妻再婚后也可以生育三个孩子。

妇女产假的期限如何计算和确定？产假期间享受哪些待遇

生育一孩的产假为158天，生育二孩、三孩的产假为188天。妇女产假的期限自生育之日起按照自然日计算，包含国家法定节假日、休息日和职业假。不影响晋级、调整工资、计算工龄。

男方护理假的期限如何计算和确定？男方护理假期间享受哪些待遇

在妇女围产期和产假期间，男方可以享受总计十五天的护理假，不包含国家法定节假日、休息日和职业假。护理假的期限不按照生育子女数量进行叠加。护理假可以一次性使用，也可以分次使用。护理假期间的工资、奖金和其他福利待遇由用人单位照发。

夫妻育儿假的期限如何计算和确定？育儿假期间享受哪些待遇

在子女三周岁内，夫妻双方每年（从子女出生之日起按照周年计算）各享受10天育儿假，育儿假不包含国家法定节假日、休息日、职业假。育儿假的期限不按照子女数量叠加享受。夫妻双方每年享受的育儿假应当在当年内使用，不能结转到下一年使用，可以一次性使用，也可以分次使用。育儿假期间的工资、奖金和其他福利待遇由用人单位照发。

独生子女陪护父母假的期限如何计算和确定？陪护父母假期间享受哪些待遇

独生子女父母一方年满60周岁的，独生子女每年（从其父母一方满60周岁起按照周年计算）享受5天陪护父母假，不包含国家法定节假日、休息日、职业假。独生子女每年享受的陪护假应当在当年内使用，不能结转到下一年使用，可以一次性使用，也可以分次使用。陪护假期间的工资、奖金和其他福利待遇由用人单位照发。

妇女产假、男方护理假、夫妻育儿假、独生子女陪护父母假请假需要哪些程序

根据实际情况，由本人或配偶申请，所在单位审核批准，假期结束后到所在单位人事部门销假。

适龄婚育，

优生优育，

一对夫妻可以生育三个子女